La lettre de L'Ugict-Cgt des TCL Mars 2018
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TCL-keolis Lyon:La lettre de mai 2016
EDITO Alerte STRMTG La direction de Keolis Lyon ne veut plus de chefs de ligne. ASSISTANTE SOCIALE: trop sociale, elle est VIREE !!! Conducteur de Bus en Maladie,  il est licencié!!! OHE !!  Keolis Négociations: Un CHSCT digne d’une entreprise de 4500 salariés NAO 2016. lire ⇒la lettre Ugict Cgt Tcl mai... 
Keolis Lyon: Agents de Maîtrise surface, que va-t-on devenir ?
Non satisfaite d’avoir obtenu la signature d’un accord de flexibilité et de modulation de notre organisation du travail, la direction Kéolis Lyon veut encore aller plus loin! Quel seront les effectifs Agents de maîtrise surface à terme? Quel déroulement de carrière, avec quelles négociations? En 10... 
Keolis Lyon:La lettre Ugict-Cgt TCL de Mars 2016
E D I T O Loi EL Khomri qu’EL Koneri.  grève le 31 Mars 2016 4 années de gestion du comité d’entreprise désastreuses et 4 questions? Primes ou points, les deux mon colonel !!! L’UGICT-CGT : L’antidote ! POUR UN PILOTAGE ETHIQUE Négociations Annuelles Obligatoires sur les salaires. lire la lettre... 
Keolis Lyon: La lettre ugict-cgt des TCL Février 2016
⇒La lettre de Février 2016 ugict-cgt-tcl EDITO Licenciements  abusifs à la DCI, la CGT toujours à leurs cotés. Prime grand stade. Les membres CGT du CHSCT ouvrent une enquête. C’est ça aussi l’absurdité Keolis. Annualisation du temps de travail. Répression Syndicale à keolis Lyon.          ... 
Keolis Lyon:  Résultats consolidés élections PRO du 21/01/2016
CGT Première OS du collège Exécution UGICT-CGT Première OS du collège Agents de Maîtrise et Techniciens  Avec un résultat de plus de 40%, la CGT progresse de plus de 6 points et reste la seule organisation syndicale aux TCL à pouvoir valider un accord d’entreprise avec sa seule signature.Cela lui donne... 
Elections PRO Keolis Lyon: le 21 Janvier 2016 je vote Ugict-Cgt .TCL
Syndicat Ugict-Cgt des Tcl Ingénieurs, Cadres, Techniciens , Agents de Maîtrise Le 21 Janvier 2016……JE VOTE…..Ugict-Cgt aux Transports en Commun Lyonnais Pour l’Ugict, les questions de qualification, de niveau de l’emploi,  de pouvoir d’achat, de maintien des effectifs, de déroulement... 
Congés supplémentaires pour les mères de famille.
Vos élus CGT des TCL ont exigé l’application de l’article L.3141-9 du codedu travail.Les mères de famille de l’entreprise peuvent bénéficier de congéssupplémentaires. Lire tract  Lire Plus →
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